Когато на празничната трапеза се събират много хора, не можете да се справите без водещ. Неговата роля е много важна. В крайна сметка до голяма степен от този човек зависи празникът да се проведе в спокойна, весела обстановка, така че всички да са доволни. Ако се справи успешно с ролята си, всеки поканен със сигурност ще запази топли, приятни спомени от тържеството. И обратното - един неумел, непрофесионален водещ може да съсипе всичко, да накара гостите в скука.
Инструкции
Етап 1
Преди всичко помислете за естеството и обхвата на празника, който искате да организирате. Ако например се празнува годишнина и по-голямата част от гостите са хора в зряла възраст, колеги на героя на случая, най-подходящият ще бъде лежерен тържествен сценарий на събитието. Съответно или някой от близките приятели на героя на деня (ако само езикът му е „добре закачен“) или артист е напълно подходящ за ролята на водещия.
Стъпка 2
Ако ще се празнува весела сватба, сценарият ще изисква съвсем различен, по-спокоен, дори познат. Тук домакинът-тамада, весел, енергичен, ще се справи. А за корпоративно събитие на голяма, почтена компания или банка, също толкова уважаван известен актьор или общественик ще бъде най-добрият водещ.
Стъпка 3
След това обсъдете сценария на събитието с водещия. Тук е много важно да не се пресича границата. В края на краищата всички хора са различни и това, което изглежда смешна шега на един, може да разгневи друг, който го прие за нетактичност. Ето защо, ако има дори и най-малкото съмнение, по-добре е да изтриете двусмислени шеги, намеци.
Стъпка 4
Също така кажете на домакина вашата визия за празника и желанията, а след това го помолете да говори откровено и да изрази мнението си за вашите желания. Ако смятате, че той ви е разбрал, твърдо решен да се занимава сериозно с бизнес, не се колебайте да преминете към следващия етап.
Стъпка 5
Дайте на фасилитатора предварително определен списък с поканени, като посочите тяхната възраст, предпочитания, вкусове и т.н. Това е много важно, за да знае например в кои състезания могат да участват тези хора и в кои не. И го поканете да изготви окончателния, преработен сценарий на празника.
Стъпка 6
След като сте получили плана на тържеството, прочетете го внимателно, като обърнете специално внимание на встъпителната реч на водещия, защото е много важно незабавно да грабнете вниманието на всички присъстващи, да предизвикате техния интерес. Ако нямате съществени коментари, на този хост може да се има доверие. Той ще се справи със задачата.
